Tiendas Coppel no cumplen con requisitos de seguridad

Tiendas Coppel no cumplen con requisitos de seguridad… además de maltrato a trabajadores y violación de derechos laborales.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) informó que las tiendas Coppel  no cumplen con la Norma Oficial Mexicana (NOM), es decir que no cumplen con los requisitos de seguridad necesarios para garantizar la seguridad de los empleados y de los clientes pero, esto lo han denunciado ya los mismos trabajadores y hasta ahora lo dice la STPS. Además trabajadores de otras tiendas han dicho que están en las mismas condiciones. ¿Qué esperan para clausurarlas y sancionar a los dueños y funcionarios públicos que se hacen de la vista gorda y dejan que abran sus puertas? y lo mismo ha de ocurrir con otras tiendas de amigos de políticos influyentes que arreglan todo con sobornos

Acusa la STPS faltas de seguridad en la cadena de tiendas Coppel

Tras concluir la inspección extraordinaria a la empresa Coppel con motivo del incendio en el que murieron seis trabajadores, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) concluyó que las sucursales no cuentan con programas de seguridad para la prevención y combate de incendios y que las salidas de emergencia no cumplen con la norma oficial, entre otras anomalías.

La dependencia indicó que se dictó un total de 48 recomendaciones técnicas y que se aplicará una sanción de

Coppel queriendo comprar el perdón de familiares de las víctimas

¿Qué no se paga con cárcel el homicidio imprudencial y la explotación de seres humanos? …ah! estamos en México, ese es el detalle!

Ofrece Coppel 640 mil pesos por cada una de las jóvenes muertas en incendio

Por Javier Valdez Cárdenas / La Jornada

La empresa Coppel ofreció 240 mil pesos por seguro de vida y 400 mil para la adquisición o remodelación de viviendas a cada una da las familias de las seis empleadas que murieron en el incendio ocurrido en la tienda Hidalgo, que se encontraba en el primer cuadro de Culiacán.

Tiendas Coppel amenaza a empleados para evitar que divulguen condiciones de trabajo

Coppel amenaza a empleados que divulguen condiciones laborales

Empresas Coppel amenazaron a sus empleados con represalias si hablan con la prensa sobre las condiciones de trabajo y seguridad en las tiendas Coppel, revelan testimonios publicados en el diario La Jornada. Coppel prohibió a sus empleados hablar con periodistas sobre las condiciones de trabajo y seguridad en la tienda, advirtiendo que habrá represalias para quien no cumpla la orden.

De acuerdo con La Jornada, esta amenaza ocurrió el viernes pasado en una reunión con gerentes de las sucursales de Coppel.

Empleados de la tienda señalan que luego de revisiones de inventario, a los trabajadores se les descuenta por mercancía «perdida» hasta 500 pesos mensuales según las pérdidas de cada tienda aunque no sean responsables por las supuestas pérdidas..

Además, los dueños de Coppel prefieren no pagar vigilancia en sus tiendas. De hecho, Enrique y Agustín Coppel, dueños de la cadena de tienda, declararon en 2008 a la revista Expansión que «preferimos cerrar la tienda que pagar por lo que alguien nos cuide.»

La empleada que reveló la situación laboral en la tienda señala que gana mil 200 pesos quincenales y que pueden llegarle 500 de comisión en su departamento, pero debido a los descuentos termina no ganando ni 300 mil pesos al mes.

Otras trabajadoras entrevistadas por La Jornada señalan que luego del incendio en la sucursal Hidalgo, de Culiacán, Sinaloa, donde murieron 6 trabajadoras en un incendio, no reciben capacitación para usar extintores, ni saben dónde se encuentran o si hay hidrantes.

Fuente SDP Noticias, vía Movimiento por la IV República

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