Posts tagged ‘JUnta de Conciliación y Arbitraje’

10/10/2009

Lo del SME no es por la legalidad o el combate a la corrupción, es por el NEGOCIO para UNOS CUANTOS

por Pok

El patrón no tiene que meterse en broncas de los mismos trabajadores, es ilegal, ¿o aceptarían que los trabajadores tomaran decisiones que les corresponde a los administrativos??? claro que no, el patrón que es el gobierno en una paraestatal debe hacerse a un lado y que lo resuelva el árbitro, (Conciliación y arbitraje), el patrón no puede negarse a aceptar la toma de posesión de un líder de los trabajadores, el sindicato es asunto concerniente a los trabajadores y sólo hay dialogo cuando se requiere negociar peticiones de los trabajadores o a la inversa peticiones de la empresa con respecto al funcionamiento de esta, lo que debería hacer el patrón (gobierno) es buscar que la Compañía de Luz y Fuerza del Centro sea eficiente y eso es desde la administración de la misma. Pero se está metiendo el gobierno por medio de Lozano Alarcón, en algo que no le corresponde, eso es ilegal y no lo hace porque le importe la legalidad de la elección del líder sindical, no porque quiera combatir la corrupción, no porque quiera mejorar el servicio, se está metiendo porque el uso de la red de fibra óptica, para difundir televisión, telefonía e Internet, es un gran negocio con el que se quieren quedar unos cuantos particulares, una red que se construyo con dinero del pueblo, los impuestos de todos los mexicanos y que por cierto como hemos visto, quienes no pagan impuestos son esos grupos de empresarios poderosos que están excentos de impuestos,e decir, ellos no aportaron nada para la construcción de esa red.

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Se está obligando a SME emplazar a huelga: especialista con Ricardo Rocha.

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Alfonso Bouzas Ortiz, profesor-investigador del Instituto de Investigaciones Económicas de la UNAM y abogado laborista señaló que el gobierno federal dio la pauta al Sindicato Mexicano de Electricistas (SME) para el emplazamiento a huelga por violación del contrato colectivo, por que la empresa no les está pagando las cuotas sindicales “y esa es una obligación contractual”.

“El SME se ve obligado a emplazar a huelga por la violación contractual que representa no entregarle las cuotas sindicales, en esa lógica el gobierno interviene desconoce al sindicato y luego rescinde a 40 mil trabajadores y perjudica a 20 mil jubilados”.

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